Đang xử lý
Nội dung
Khi người phỏng vấn đang lắng nghe bạn chăm chú - và dường như thực sự quan tâm đến những gì bạn phải nói - đó là một dấu hiệu tốt cho thấy bạn đang đi đúng hướng.
Để tìm hiểu xem họ có thích trò chuyện hay không, hãy chú ý cẩn thận đến ngôn ngữ cơ thể của người phỏng vấn. Nó luôn luôn là một dấu hiệu tốt khi người phỏng vấn mỉm cười, duy trì liên lạc bằng mắt, và nghiêng về phía bạn trong khi bạn nói.
Nếu người quản lý nhân sự nói cụ thể về văn hóa doanh nghiệp của công ty và quy trình làm việc của công ty , bạn có thể coi đây là một dấu hiệu tích cực.
Nếu cuộc phỏng vấn diễn ra trong khoảng thời gian đã lên lịch hoặc có thể lâu hơn, nhà tuyển dụng rõ ràng muốn tiếp tục để biết thêm thông tin về bạn.
Bạn có thể đã vượt qua các tiêu chí ban đầu mà họ đang tìm kiếm và thực tế là họ tiếp tục đầu tư nhiều thời gian và năng lượng hơn cho bạn.
Nếu khi một người phỏng vấn bắt đầu thảo luận về các chính sách và lợi ích của công ty - và thậm chí tham gia vào một cuộc trao đổi về việc trả tiền lương - đó là một dấu hiệu rất tốt dễ nhận thấy bạn đã thành công.
Họ rất có thể sẽ không lãng phí thời gian của họ tự nguyện chia sẻ tất cả thông tin này nếu họ không quan tâm đến bạn. Để thành công bạn nên chuẩn bị sẵn câu trả lời cho câu hỏi: “Bạn có thể vui lòng cho chúng tôi biết mức thu nhập hiện tại của bạn là bao nhiêu? hay "Hãy cho chúng tôi biết mức lương kỳ vọng của bạn với vị trí mới này là bao nhiêu?”
Một dấu hiệu tương tự, bởi vì người phỏng vấn muốn bạn được có cơ hội, họ sẽ sẵn sàng cung cấp câu trả lời đầy đủ cho tất cả các câu hỏi của bạn.
Nếu họ cung cấp câu trả lời nhiệt tình và chi tiết cho câu hỏi bạn đã hỏi và kiểm tra với bạn rằng những câu trả lời này rõ ràng, thì đây là dấu hiệu tốt cho thấy người quản lý tuyển dụng muốn gây ấn tượng với bạn nhiều như bạn muốn gây ấn tượng với họ.
Tìm kiếm nhân viên hoàn hảo là công việc khó khăn và nếu họ dành thêm thời gian với bạn, đó có thể là dấu hiệu bạn đã đạt được sự quan tâm của họ một cách nghiêm túc!
Nếu người quản lý tuyển dụng giới thiệu bạn với các nhân viên khác vào cuối cuộc phỏng vấn, thì một lần nữa, đây là một dấu hiệu đáng khích lệ. Có thể họ đã nhìn ra bạn là một nhân viên tiềm năng và muốn giới thiệu với bạn những người đồng nghiệp sau này bạn sẽ làm việc cùng.
Đó là một cơ hội nhưng cũng là một thách thức đối với bạn. Qua đây nhà tuyển dụng cũng muốn xem thái độ ứng xử và cách bạn giao tiếp với đồng nghiệp tương la sao. Vì vậy, bạn hãy thận trọng lời nói, cử chỉ để không mất điểm trong mắt nhà tuyển dụng và đồng nghiệp xung quanh.
Khi kết thúc cuộc phỏng vấn, nếu nhà tuyển dụng hoặc người quản lý tuyển dụng nhiệt tình nói điều gì đó như “chúng tôi sẽ liên lạc với bạn vào tuần tới ” mà không cần bạn hỏi, thì hãy vui lên, điều này có nghĩa là bạn có thêm cơ hội để được phỏng vấn sâu hơn, hoặc đơn giản là gặp trưởng nhóm để được bàn giao công việc.
Ví dụ: nếu người quản lý tuyển dụng bắt tay bạn bằng một nụ cười và nói điều gì đó như là, “Chúng tôi sẽ sớm liên lạc với bạn”, điều đó cho thấy họ rất háo hức thuê bạn, được làm việc cùng với bạn.
Nếu họ không thích bạn nhiều như họ đã làm bạn lo lắng, người quản lý tuyển dụng có lẽ sẽ cố gắng để loại bỏ bạn càng nhanh càng tốt. Nhưng nếu họ có vẻ cứ tiếp tục và tiếp tục, hay tiếp tục đặt câu hỏi hoặc bán bạn cho công ty khi bạn nói lời tạm biệt, có thể bạn đã tạo ấn tượng tốt.
Thông thường, người phỏng vấn vô thức làm điều này bởi vì họ cảm thấy thoải mái với bạn là một ứng cử viên mạnh mẽ và biết rằng, vì mối quan hệ này có thể tiếp tục trong tương lai, họ muốn dành một vài phút nữa để củng cố mối quan hệ chuyên nghiệp của họ.
Family Mart là thương hiệu chuỗi Cửa hàng tiện lợi 24/24 nổi tiếng từ Nhật Bản (công ty family mart tuyển dụng). Hiện đã có mặt tại các quốc gia trên thế giới, trong đó có Việt Nam. Người Việt thường cảm thấy quen thuộc với hình ảnh của các cửa hàng tiện lợi này trên mọi con đường, các bạn trẻ đặc biệt là đối tượng sinh viên cũng đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại Family Mart khi môi trường làm việc khá ổn định và tránh các trường hợp lừa đảo bên ngoài.
Tìm kiếm được công việc phù hợp với mục tiêu của bản thân là vấn đề làm nhiều người đang cảm thấy đau đầu. Hiện nay, Ở các thành phố lớn ở Việt Nam như Hà Nội và Sài Gòn thì mọi người chắc hẳn không còn xa lạ với chuỗi cửa hàng Circle K. Đây là một môi trường làm việc năng động mà nhiều bạn trẻ muốn tìm kiếm. Nếu bạn cũng đang tìm kiếm tiêu đề Circle K tuyển dụng tại nơi bạn đang sống thì chắc chắn cần chú ý đến những vấn đề mà Viecoi giới thiệu sau đây.
Để mở đầu bất kì một cuộc giao tiếp mới nào thì việc có cách giới thiệu bản thân ấn tượng sẽ tạo tiền đề và tiếp nối cho cuộc giao tiếp đó thuận tiện và thành công hơn cũng như hỗ trợ công việc hiệu quả.
CGV được biết đến là một hệ thống nhà phát hành và cụm rạp chiếu phim xếp ở thứ hạng số một tại Việt Nam. Hãy cùng với viecoi.vn cập nhật những thông tin tuyển của CGV để không phải bỏ lỡ những cơ hội làm việc hấp dẫn nhé! Với chất lượng dịch vụ tuyệt vời, cơ sở vật chất tân tiến, hiện đại, CGV đã chiếm được tình cảm yêu mến của các khách hàng muốn tới đây để trải nghiệm. Không những thế, đây cũng là một trong những địa điểm việc làm hấp dẫn mà các bạn trẻ muốn hướng đến. Vậy, bạn đã biết làm cách làm để trở thành một nhân viên của CGV chưa? Những lưu ý sau đây có thể sẽ giúp bạn có những thông tin bổ ích để ứng tuyển vào CGV, hãy cùng tìm hiểu nhé!
Trong những năm trở lại đây, cùng với sự lớn mạnh của Vingroup thì hệ thống siêu thị Vinmart cũng ngày càng lớn mạnh. Theo đó thì hệ thống siêu thị Vinmart cũng ngày càng tuyển dụng rất nhiều vị trí như: nhân viên thu ngân, bán hàng, giám sát ngành hàng, quản lý kho,… Nếu bạn muốn được trở thành một thành viên của Vingroup – một trong những tập đoàn lớn nhất Việt Nam hiện nay với môi trường làm việc, chế độ hấp dẫn, có nhiều cơ hội thăng tiến thì hãy ứng tuyển vào các vị trí dưới đây nhé.
Ở Việt Nam, nhắc tới Vinamilk chắc hẳn ai cũng muốn được làm ở trong một tập đoàn lớn như vậy. Tuy nhiên, không phải ai cũng có khả năng và may mắn để được làm ở một tập đoàn lớn như vậy. Nếu bạn không có hoặc ít kinh nghiệm mà muốn làm lãnh đạo cũng như muốn làm việc tại đây thì hãy tìm hiểu kỹ phương thức mà Vinamilk tuyển dụng trong bài viết sau đây.
Team leader là đội ngũ lãnh đạo phân công nhiệm vụ và giám sát hiệu suất của các thành viên trong nhóm để tăng năng suất và đạt được mục tiêu. Họ cũng chịu trách nhiệm báo cáo kết quả và giải quyết xung đột tiềm năng.
Nói về 4 “ông lớn” của lĩnh vực Ngân hàng nhà nước thì không thể không nhắc đến Vietcombank – Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam. Với quy mô tổng tài sản lên tới 50 tỷ USD (tính đến ngày 18/05/2019) và giá trị vốn hóa cao nhất trong các tổ chức tín dụng được niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam. Vietcombank luôn khẳng định được vị thế của bản thân trong lĩnh vực ngân hàng – tài chính.
Một nền tảng thương mại điện tử lớn nhất Việt Nam đó chính là Shopee, một nền tảng lớn mở ra nhiều cơ hội làm việc cho người lao động. Năm nay, Shopee tổ chức khởi động chương trình “chiêu mộ nhân tài” với chiến dịch Nhà lãnh đạo toàn cầu - Global Leaders Programme (GLP) - chương trình tuyển dụng hot nhất tại Shopee. Hãy cùng viecoi.vn tìm hiểu và nắm bắt một số bí quyết để giúp bạn trở thành một trong những nhà lãnh đạo tài ba của Shopee ngay từ bây giờ nhé!
Có thể nói, Ngân hàng TMCP Quân đội là một trong những nhà tuyển dụng hàng đầu thuộc phạm vi khối tài chính - ngân hàng hiện nay. Điều này tạo ra không ít cơ hội việc làm cho các bạn trẻ, được tham gia vào môi trường làm việc trẻ trung và vô cùng chuyên nghiệp. Tuy nhiên, không phải ai cũng nắm bắt được quy cách ứng tuyển cũng như chính sách về việc làm của Ngân hàng TMCP Quân đội. Vì vậy, đừng bỏ qua bài viết sau nếu bạn không muốn bị thất bại trong tâm thế hoang mang khi ứng tuyển tại Ngân hàng TMCP Quân đội nhé!
